Pengembangan Aplikasi HROne

Written by Administrator
Monday, 23 July 2007 Bagian Human Resource bertanggung-jawab dalam memanage peraturan dan prosedur serta memanage informasi mengenai data karyawan perusahaan, payroll, performance, dan pendaftaran karyawan baru.

Secara umum, bagian HR bisa dikategorikan menjadi dua:

Administratif

Semua tugas yang berhubungan dengan administrasi:

• Slip Gaji
• Formulir Cuti
• Kalkulasi Gaji
• Pengaturan Lembur
• Database Karyawan

Strategis

Semua tugas yang berhubungan dengan pengembangan kinerja karyawan:

• Pelatihan
• Penempatan berdasarkan keahlian dan kompetensi
• Strategi Penggajian

MSU secara berkesinambungan mengembangkan aplikasi HR yang bernama HROne untuk menunjang kegiatan perusahaan - perusahaan dari versi HROne yang sebelumnya

HROne menawarkan solusi manajemen yang terintegrasi untuk mengatur informasi human resource, beserta peraturan, dan prosedurnya. Arsitekturnya yang moduler membuatnya mudah untuk dikustomisasi berdasarkan kebutuhan spesifik sebuah perusahaan.

HROne dikembangkan menggunakan bahasa pemrograman PHP disertai javascript sebagai basis dalam mempergunakan teknologi terkini seperti Ajax, dsb. HROne adalah sebuah aplikasi web-based yang mempergunakan MySQL database dengan fleksibilitas untuk mempergunakan database lainnya.

Modul - modul HROne dibagi sebagai berikut:

Employee Data Menu, yang dibagi dengan data personal setiap karyawan, yang bisa ditambah, diedit serta dihapus untuk selalu mendapatkan data yang paling kini. Detailed Employee Menu juga bisa dikustomisasi berdasarkan keperluan setiap perusahaan. Ada beberapa modul lainnya yang disediakan oleh HROne:

1. Biodata
2. Data Kontak
3. Data Keluarga
4. Data Hubungan Darurat
5. Status Karyawan Sekarang
6. Pengalaman Kerja
7. Pendidikan
8. Pelatihan